Journal des délégués CGT MSA

Publié le par CGT

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La CGT Crédit Agricole gagne le procès intenté par la CGC et FO


Les deux centrales ont été déboutées  et sont condamnées à verser des indemnités à la CGT (crédit agricole du Var).

La CGT garde ainsi ses 7 élus à la caisse pluri départementale (2 dans le 13, 2 dans le 06 et 3 dans le 83) au service des salariés et retraités de l’agriculture.

 

 

Le climat à la caisse

Climat morose sur fond de crise financière avec une économie exigée de 1,4 million d’€ sur le budget de l’action sociale de la caisse Provence Azur.

De graves menaces pèsent également sur l’association d’aides à domicile MSAD 06. Cette association qui compte 140 salariés et sert quelque 500 bénéficiaires dans les Alpes-Maritimes risque de fermer. Des contacts ont été pris par les administrateurs CGT avec les délégués du personnel de cette association pour se concerter et éviter une cessation d’activités qui plongerait salariés et bénéficiaires dans une situation inacceptable.

La Mutualité sociale agricole doit avoir pour priorité la pérennité de ce service qui remplit une mission indispensable de maintien à domicile des personnes âgées et qui assure un revenu certes modeste (la moyenne des salaires est de 780 € par mois pour les aides à domicile) mais indispensable à des salariées qui ont souvent la charge de familles monoparentales.

Il s’agit à la fois de l’image de marque de la M.S.A. mais aussi de la priorité qu’elle doit donner au social.

 

Retraites, salaires, pouvoir d’achat

Ensemble, continuons à nous battre pour conserver une sécurité sociale de haut niveau basée sur la solidarité et une retraite à taux plein à 60 ans. La pénibilité du travail doit donner lieu à un départ anticipé. Le financement et la revalorisation des retraites passent par l’élargissement de l’assiette des cotisations, le développement de l’emploi, l’augmentation des salaires et une mise à contribution des revenus financiers des entreprises.

 

Merci

Nous voulons tout d’abord remercier tous les salariés agricoles actifs ou retraités qui se sont mobilisés pour que la CGT conforte sa place de première organisation syndicale dans les trois départements de la MSA Provence Azur.

Cette mobilisation nous a permis d’avoir 4 élus au comité 06 : Henri, Eliane, Michel et Julie ; 3 dans le 13 : Guy Chiabrando, Mounia Bouyagh et Patrick Guennec; 6 dans le Var : Florence Carlini, MarieJo Nerini, Claude Paille, Mario Arnaldi, Ghislaine Salès et Louis Lombard.

Le premier vice-président de la Caisse est Guy Chiabrando, CGT. Mais ne vous réjouissez pas trop vite, l’anti cgt primaire n’est pas mort. Il reste l’objectif essentiel de la FDSEA et de certains adhérents de syndicats salariés qui n’ont pas hésité à voter pour des exploitants agricoles employeurs de main d’œuvre pour écarter à tout prix la CGT.

Pour la première fois en 2010 des élus syndicaux du collège des salariés ont voté et fait élire une représentante de la FDSEA 06 employeur de main d’œuvre au comité de protection sociale des salariés.

Ce comité est composé de 19 membres : 12 élus salariés dont 7 CGT, 1 représentant de l’UDAF salarié et 6 élus employeurs de main d’œuvre. Au premier tour la CGT a obtenu 7 voix, la CGC 6 voix et la FDSEA employeur de main d’œuvre 6 voix. Au second tour la CGC a retiré sa candidature, la CGT a obtenu 8 voix, la FDSEA 10 voix et il y a eu un bulletin blanc.

Grâce à 4 représentants des salariés agricoles, c’est une représentante des employeurs de main d’œuvre qui est présidente du comité de protection des salariés. C’est bien connu, il n’y a rien de mieux qu’un patron pour défendre les salariés. Nul doute que le social en agriculture en faveur des salariés va faire un grand pas en avant.

Ensemble, à la M.S.A. , comme pour les retraites, il faut se battre pour faire avancer nos revendications !


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